Établissements actifs, par secteur
Dernier état connu (2026)
Commerce, transports, services 61 %
Administration, enseignement, santé 10 %
Construction 9 %
Industrie 12 %
Agriculture 8 %
INSEE, répertoire Sirene (établissements ouverts) · dernier état connu (2026)
499
Établissements ouverts Dernier état connu (2026)INSEE, répertoire Sirene (établissements ouverts) · dernier état connu (2026) · mis à jour chaque mois
2
Établissements de 50 salariés ou plus Dernier état connu (2026)INSEE, répertoire Sirene (établissements ouverts) · dernier état connu (2026) · mis à jour chaque mois
add_businessLe tissu économique se renouvelle-t-il ?
12,8 %
Taux de création d’établissements sur douze mois Douze derniers mois publiés (2026)INSEE, répertoire Sirene (fichier mensuel des établissements) · douze derniers mois publiés (2026) · mis à jour chaque mois
Établissements créés et fermés, par grand secteur
Douze derniers mois publiés (2026)
Établissements créés et fermés, par grand secteur, douze derniers mois publiés (2026)
Secteur
Créés
Fermés
Solde
Agriculture
3
1
+2
Industrie
8
1
+7
Construction
5
5
0
Commerce, transports, hôtels et restaurants
7
11
-4
Services
41
20
+21
Total
64
38
+26
Commerce : avec les transports, l’hébergement et la restauration ; services : tous les autres, administration, enseignement et santé compris (découpage A5 de l’INSEE).
INSEE, répertoire Sirene (fichier mensuel des établissements)
Mis à jour chaque mois d’après le répertoire Sirene.
trending_downDes entreprises sont-elles en difficulté ?
4
Défaillances d’entreprises sur douze mois (redressements et liquidations) Douze derniers mois publiés (2026)DILA, BODACC (annonces commerciales) · douze derniers mois publiés (2026) · mis à jour chaque mois
8,0 pour 1 000 établissements
Défaillances d’entreprises sur douze mois pour 1 000 établissements Douze derniers mois publiés (2026)DILA, BODACC ; INSEE, répertoire Sirene · douze derniers mois publiés (2026) · mis à jour chaque mois
0 entreprise
Procédures de sauvegarde ouvertes sur douze mois Douze derniers mois publiés (2026)DILA, BODACC (annonces commerciales) · douze derniers mois publiés (2026) · mis à jour chaque mois
0 annonce
Ventes et cessions de fonds de commerce sur douze mois Douze derniers mois publiés (2026)DILA, BODACC (annonces commerciales) · douze derniers mois publiés (2026) · mis à jour chaque mois
Procédures collectives ouvertes et cessions de fonds parues au BODACC sur douze mois, mises à jour chaque mois.
engineeringQuels professionnels de la rénovation énergétique ?
0
Auditeurs énergétiques certifiés RGE Dernier état connu (2026)ADEME, liste des entreprises RGE · dernier état connu (2026) · mis à jour chaque mois
8 entreprises
Professionnels de la rénovation certifiés RGE Dernier état connu (2026)ADEME, liste des entreprises RGE · dernier état connu (2026) · mis à jour chaque mois
badgePopulation
bar_chartQuelle répartition par âge ?
2 688 hab.Population municipaleEn 2023INSEE, populations légales (via API Découpage administratif) · en 2023
3,5 %Évolution de la population depuis 2017En 2023INSEE, base du comparateur de territoires (recensement) · en 2023
Répartition par âge
Répartition de la population par tranche d’âge, en pourcentage
Moins de 15 ans
20,0 %
15 à 24 ans
10,6 %
25 à 39 ans
17,7 %
40 à 54 ans
21,7 %
55 à 64 ans
11,3 %
65 à 79 ans
13,7 %
80 ans ou plus
5,0 %
INSEE, recensement, population par âge (Melodi) · 2023
Évolution par âge depuis 2017
2017
2023
Part de chaque tranche d’âge dans la population aux recensements 2017 et 2023, en pourcentage
Tranche d’âge
Part de la population (2017 et 2023)
Écart
Moins de 15 ans
2017 : 22,4 %2023 : 20,0 %
-2,4 pt
15 à 24 ans
2017 : 9,1 %2023 : 10,6 %
+1,5 pt
25 à 39 ans
2017 : 19,9 %2023 : 17,7 %
-2,2 pt
40 à 54 ans
2017 : 20,8 %2023 : 21,7 %
+0,9 pt
55 à 64 ans
2017 : 10,3 %2023 : 11,3 %
+1,0 pt
65 à 79 ans
2017 : 11,9 %2023 : 13,7 %
+1,8 pt
80 ans ou plus
2017 : 5,6 %2023 : 5,0 %
-0,6 pt
INSEE, recensements de la population · 2017 et 2023 · écart en points de pourcentage
Toute la population du territoire, actifs ou non ; les questions suivantes portent sur les emplois et les actifs.
wcQuelle part de femmes et d’hommes ?
Population par sexe
En 2023
Femmes 50 %
Hommes 50 %
INSEE, recensement, population par âge (Melodi) · en 2023
49,6 %
Part des femmes En 2023INSEE, recensement, population par âge (Melodi) · en 2023
50,4 %
Part des hommes En 2023INSEE, recensement, population par âge (Melodi) · en 2023
workQui occupe les emplois du territoire ?
Emplois du territoire, selon le lieu de résidence de ceux qui les occupent
En 2022
Habitants de la commune 32 %
Actifs venus d’une autre commune 68 %
INSEE, recensement 2022, déplacements domicile-travail (module CO₂) · en 2022
734
Emplois situés sur le territoire (salariés et non-salariés) En 2022INSEE, recensement 2022, déplacements domicile-travail (module CO₂) · en 2022
31,6 %
Emplois occupés par des habitants de la commune En 2022INSEE, recensement 2022, déplacements domicile-travail (module CO₂) · en 2022
68,4 %
Emplois occupés par des actifs venant d’une autre commune En 2022INSEE, recensement 2022, déplacements domicile-travail (module CO₂) · en 2022
home_workLes habitants travaillent-ils sur place ?
Actifs occupés résidents, selon leur lieu de travail
En 2022
Dans leur commune 19 %
Dans une autre commune 81 %
INSEE, recensement 2022, déplacements domicile-travail (module CO₂) · en 2022
81,2 %
Actifs travaillant hors de leur commune de résidence En 2022INSEE, recensement 2022, déplacements domicile-travail (module CO₂) · en 2022
groupsQuelles catégories socioprofessionnelles ?
Actifs occupés résidents, par catégorie socioprofessionnelle
En 2022
Cadres 11 %
Professions intermédiaires 28 %
Employés 26 %
Ouvriers 27 %
Artisans, commerçants, chefs d’entreprise 6 %
Agriculteurs 1 %
INSEE, recensement 2022, déplacements domicile-travail (module CO₂) · en 2022
11,2 %
Part des cadres parmi les actifs occupés En 2022INSEE, recensement 2022, déplacements domicile-travail (module CO₂) · en 2022
27,2 %
Part des ouvriers parmi les actifs occupés En 2022INSEE, recensement 2022, déplacements domicile-travail (module CO₂) · en 2022
person_searchLe chômage est-il élevé ?
Taux de chômage des 15-64 ans (au sens du recensement)
En 2023
Saint-Maurice-de-Lignon6,2 %
CC des Sucs6,8 %
Haute-Loire8,2 %
Auvergne-Rhône-Alpes9,8 %
France11,4 %
INSEE, recensement (Melodi) · en 2023
euroQuels salaires pratique-t-on dans le privé ?
Salaire net mensuel moyen en équivalent temps plein
En 2024
Moins de 25 ans1 515 € net/mois
Femmes2 145 € net/mois
Hommes2 340 € net/mois
55 ans et plus2 451 € net/mois
INSEE, base Tous salariés (salaires du secteur privé) · en 2024
2 263 € net/mois
Salaire net mensuel moyen (secteur privé) En 2024INSEE, base Tous salariés (salaires du secteur privé) · en 2024
91,7 %
Salaire des femmes rapporté à celui des hommes En 2024INSEE, base Tous salariés · en 2024
Salariés du privé qui habitent le territoire : un repère pour une politique salariale et la marque employeur.
groups_3Combien de salariés, et dans quels secteurs ?
Salariés des établissements du territoire, par secteur
En 2024
Industrie439 salariés
Construction45 salariés
Services marchands57 salariés
Administration, santé, enseignement125 salariés
Agriculture4 salariés
INSEE, Flores (effectifs salariés au 31 décembre) · en 2024
670
Salariés des établissements du territoire En 2024INSEE, Flores (effectifs salariés au 31 décembre) · en 2024
65,5 %
Part de l’industrie dans les salariés du territoire En 2024INSEE, Flores · en 2024
0
Établissements de 500 salariés ou plus En 2024INSEE, Flores (effectifs salariés au 31 décembre) · en 2024
work_historyLe recrutement est-il concurrentiel ?
Offres d’emploi sur douze mois, par grand secteur (quand il est renseigné)
Douze derniers mois publiés (2026)
Services510 offres
Commerce100 offres
Industrie110 offres
Construction80 offres
Agriculture0 offre
France Travail, API Marché du travail · douze derniers mois publiés (2026)
2 100
Offres d’emploi diffusées sur douze mois (CC des Sucs)Douze derniers mois publiés (2026)France Travail, API Marché du travail · douze derniers mois publiés (2026) · mis à jour chaque trimestre
1 250 personnes
Demandeurs d’emploi inscrits (catégories A, B, C) (CC des Sucs)Dernier état connu (2026)France Travail, API Marché du travail · dernier état connu (2026) · mis à jour chaque trimestre
550 personnes
dont sans aucune activité (catégorie A) (CC des Sucs)Dernier état connu (2026)France Travail, API Marché du travail · dernier état connu (2026) · mis à jour chaque trimestre
1 460
Embauches du trimestre (CC des Sucs)Dernier état connu (2025)France Travail, API Marché du travail · dernier état connu (2025) · mis à jour chaque trimestre
person_searchQuels métiers sont les plus recherchés ?
Les 15 métiers les plus recherchés
Dans le département : Haute-Loire · offres diffusées sur douze mois, au 2ᵉ trimestre 2026
1Usineur / Usineuse930 offresdifficulté de recrutement non publiée
2Aide-soignant / Aide-soignante680 offresrecrutement : difficulté très élevée (5 sur 5)
3Manutentionnaire670 offresrecrutement : difficulté très faible (1 sur 5)
4Agent / Agente de production en industrie alimentaire630 offresrecrutement : difficulté très élevée (5 sur 5)
5Cariste560 offresdifficulté de recrutement non publiée
expand_moreVoir plusVoir moins
6Employé familial / Employée familiale560 offresrecrutement : difficulté très élevée (5 sur 5)
7Infirmier / Infirmière en soins généraux520 offresdifficulté de recrutement non publiée
8Assistant / Assistante de vie aux familles390 offresrecrutement : difficulté très élevée (5 sur 5)
9Maçon / Maçonne360 offresrecrutement : difficulté très élevée (5 sur 5)
10Technicien / Technicienne de maintenance industrielle360 offresdifficulté de recrutement non publiée
11Comptable340 offresrecrutement : difficulté moyenne (3 sur 5)
12Conducteur / Conductrice de poids lourd340 offresrecrutement : difficulté très faible (1 sur 5)
13Assembleur monteur / Assembleuse monteuse310 offresdifficulté de recrutement non publiée
14Employé / Employée de rayon libre-service310 offresrecrutement : difficulté très faible (1 sur 5)
15Chaudronnier / Chaudronnière290 offresdifficulté de recrutement non publiée
France Travail, API Marché du travail : offres de France Travail et de ses partenaires (arrondies à la dizaine) ; difficulté de recrutement 2025, de très faible à très élevée.
Classement parmi les 150 métiers les plus recherchés en France.
schoolQui se forme à quoi sur le territoire ?
Les 10 formations les plus suivies
Dans le département : Haute-Loire · formations financées par le Compte personnel de formationDe 10/2025 à 09/2026
Conduite auto293 dossiers
Conduite poids lourd, transport marchandise223 dossiers
Developpement des capacités d orientation,d insertion ou de réinsertion sociales et professionnelles (201 formations)
Informatique, traitement de l'information, réseaux de transmission (109 formations)
Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion (103 formations)
Langues vivantes, civilisations étrangères et régionales (88 formations)
Spécialites plurivalentes de l'agronomie et de l'agriculture (54 formations)
Caisse des Dépôts, Mon Compte Formation : formations engagées (open data). Lieu de la formation, en présentiel ou mixte ; dossiers annulés ou rejetés écartés. Les données ne descendent pas sous le département.
paymentsQuel niveau de vie ?
Niveau de vie médian
La commune comparée à la médiane des communes de sa région et de FranceEn 2023
Saint-Maurice-de-Lignon26 320 €/an
Auvergne-Rhône-Alpes (médiane)26 600 €/an
France (médiane)25 780 €/an
INSEE, base du comparateur de territoires (Filosofi) · en 2023
8,0 %
Taux de pauvreté En 2023INSEE, base du comparateur de territoires (Filosofi) · en 2023
favoriteAttractivité pour vos salariés
workspace_premium
Le thème « Attractivité pour vos salariés » fait partie de l’offre premium
La version gratuite ouvre les thèmes Tissu économique et Population. L’offre premium donne accès à toutes les données du territoire de chacun de vos établissements : 400 € HT par an et par établissement.
Le thème « Foncier et fiscalité » fait partie de l’offre premium
La version gratuite ouvre les thèmes Tissu économique et Population. L’offre premium donne accès à toutes les données du territoire de chacun de vos établissements : 400 € HT par an et par établissement.
Le thème « Accès et mobilités » fait partie de l’offre premium
La version gratuite ouvre les thèmes Tissu économique et Population. L’offre premium donne accès à toutes les données du territoire de chacun de vos établissements : 400 € HT par an et par établissement.
Le thème « Énergie » fait partie de l’offre premium
La version gratuite ouvre les thèmes Tissu économique et Population. L’offre premium donne accès à toutes les données du territoire de chacun de vos établissements : 400 € HT par an et par établissement.
Le thème « Climat et adaptation » fait partie de l’offre premium
La version gratuite ouvre les thèmes Tissu économique et Population. L’offre premium donne accès à toutes les données du territoire de chacun de vos établissements : 400 € HT par an et par établissement.
Le thème « Risques » fait partie de l’offre premium
La version gratuite ouvre les thèmes Tissu économique et Population. L’offre premium donne accès à toutes les données du territoire de chacun de vos établissements : 400 € HT par an et par établissement.
Le thème « Ancrage territorial » fait partie de l’offre premium
La version gratuite ouvre les thèmes Tissu économique et Population. L’offre premium donne accès à toutes les données du territoire de chacun de vos établissements : 400 € HT par an et par établissement.